Misiunea Departamentului Medical este aceea de a preveni, proteja și susține viețile omenești, servind cu onoare, respect, dedicare și curaj toți cetățenii orașului. De la micile urgențe medicale până la calamități naturale, Spitalul Național Los Santos asigură un răspuns eficient și prompt pentru a menține siguranța vieților oamenilor.

Spitalul Național Los Santos oferă un loc de muncă avantajos, beneficii și stabilitate, dar cere în același timp o serie de abilități și aptitudini care să permită desfășurarea activității în condiții optime. Se așteaptă de la fiecare aplicant seriozitate, dedicare, onoare, curaj și interes pentru locul de muncă pentru care aplică. Următorul regulament reprezintă fundația după care departamentul modelează fiecare medic pe parcursul procesului de recrutare.

Cerințe minime:

Out Of Character (OOC)

• Vârsta minimă este de 14 ani.
• Cunoașterea regulilor de bază ale roleplay-ului și a regulamentelor comunității.
• Capacitatea de a lua propriile decizii chiar și în roleplay-uri complexe.
• Asumare în caz de greșeală, seriozitate și punctualitate.
• Calitatea de a asculta când cineva vorbește, fără să îl întrerupi, atât în conversații OOC, cât și IC.
• Roleplay-ul trebuie să fie cât mai natural și cât se poate de complex.
• Prima impresie contează, așa că, pregătiți-vă din toate punctele de vedere înainte de interviu.

In Character (IC)

• Ca medic, trebuie să faci tot ce îți stă în putință pentru a salva pacientul.
• Trebuie să fii un cetățean model, fără antecedente și probleme comportamentale.
• Abilitatea de a lucra în echipă cu ceilalți colegi.
• Păstrarea calmului în orice situație.
• Tratarea pacienților cu seriozitate și respect.
• Cazier curat.